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来源：人民网－安徽频道

今年以来，安徽省东至县聚焦新业态新就业群体，以党建引领为主线，有效激发新业态企业发展动力、新就业群体共建活力，动员新业态新就业群体积极参与城市基层治理，完成服务力量向治理力量的蝶变。

益“新”向党赋能企业发展

东至县重点聚焦新业态新就业群体党群组织建设难、党员教育管理难、行业部门管理难的问题，强化部门协同，推动新业态新就业群体党群组织组建，做到应建尽建，能建快建。

“先锋归队”找党员。印发了《东至县落实新业态新就业群体党建工作六项行动任务清单》，加大摸底排查力度，常态化开展“组织找党员、党员找组织、党员找党员活动”，对全县新业态新就业群体党员进行地毯式摸排，共摸排货运行业党员35人，快递物流行业党员41人，外卖送餐行业党员4人。

“扩面提质”建组织。由县委组织部牵头，联合县交通运输局、市场监督管理局、邮政管理局、总工会、团县委、妇联等部门组建新业态新就业群体工作专班，落实属地乡镇工作职责，召开工作调度会2次，下发工作提醒3次。目前已成立交通运输行业党委和外卖送餐行业党组织，加快新业态新就业群体群团组织组建，确保全覆盖。

“赋能提升”促发展。落实落细“党建入章”要求，全面排查，加强调度，确保新业态企业应入尽入。开展“益新向党 东风至暖”新业态新就业群体党建品牌创建，以党建引领赋能企业发展。

暖“新”关爱激发情感认同

落实“暖民心”行动，把新业态新就业群体利益放在首位，切实提升新业态新就业群体对党组织的认同感的归属感。

“暖蜂关爱”见行动。联合行业主管部门常态化开展“夏送清凉”活动，共为外卖送餐、货运物流等行业从业者送上夏日清凉大礼包500余份。建立健全诉求收集办理反馈机制，收集解决急难愁盼问题40余件。

“暖新驿站”快打造。依托村(社区)党群服务中心、爱心商户、商圈等阵地在主城区打造10个爱心驿站，为新就业群体免费提供加热饭菜、饮水充电、避暑取暖、应急药品、读书看报等生活便利服务。

“暖心关怀”强保障。强化新就业群体职业伤害保险、心理疏导、道路通行、咨询维权、婚恋交友等方面服务保障。充分发挥工青妇组织和社会公益团体作用，为新就业群体提供多样化的服务。

同“新”共筑参与共建共治

东至县依托新就业群体走街串巷、熟悉人情地情的行业优势，积极引导新业态新就业群体参与城市基层治理，壮大基层治理力量。

“新”兴力量勇担当。推动新业态企业与社区党建联建，引导快递员、外卖送餐员到社区、小区报道。吸纳快递员、党员外卖送餐员加入“城市红色哨兵”队伍，担任治理问题“采集员”、文明行为“引导员”、平安建设“巡查员”、社情民意“传递员”。先后组织新就业群体党员300余人次，参与到文明创建和疫情防控工作当中。

“新”业态企业显真情。新业态企业勇立潮头，凸显社会责任，贡献积极力量。货运物流行业在疫情防控和防汛救灾方面发挥积极作用，桂明工贸等7家运输企业捐赠疫情防控物资和资金7.6万元，六合华丰等4家运输企业捐助80万元资金援建水毁桥梁恢复重建。

“新”闻事迹勤报道。充分发挥先锋系列平台，微信公众号等媒体的作用，大力宣传新业态新就业群体在城市基层治理中发挥的积极作用，在全社会凝聚向“新”力，推动营造暖“新”关爱的浓厚氛围。(汪暄 檀诚)